|
Beruflicher Werdegang:
"Vom organisierenden Entwickler zum Organisationsentwickler"
• Ing. für Elektrotechnik (HTL), langjährige Erfahrung in der Hard- und Softwareentwicklung
• diplomierter Qualitätsfachmann, langjährige Praxis in QS u. Leitung Qualitätsmanagement
• selbstständiger Unternehmensberater und Trainer seit 1997
• 1,5 Jahre Partner und Teilhaber bei einer international tätigen Beratergruppe
- Ing. für Elektrotechnik (HTL), langjährige Erfahrung in der Hard- und Softwareentwicklung
- diplomierter Qualitätsfachmann, langjährige Praxis in QS u. Leitung Qualitätsmanagement
- selbstständiger Unternehmensberater und Trainer seit 1997
- 1,5 Jahre Partner und Teilhaber bei einer international tätigen Beratergruppe
Qualifikationen:
• Dreimonatskurs der Kath. Sozialakademie (Wien) für Sozialethik, Wirtschaft und Politik (Ausbildung zum Erwachsenenbildner)
• Qualitätsbeauftragter und -manager (ÖVQ, Wien)
• Uni-Lehrgang für Betriebswirtschaft mit Spezialisierung Personal- und Organisationsentwicklung (Akademischer Betriebsökonom)
• geprüfter Unternehmensberater (Wirtschaftskammer
Österreich), Certified Management Consultant (CMC)
• EFQM-Assessor (Steinbeis-Transferzentrum TQU, Ulm; EFQM, Brüssel; InterQuality, Augsburg; AFQM, Wien)
• zertifizierter Organisationsentwickler (Trigon Entwicklungsberatung)
• zertifizierter Coach (Trigon Entwicklungsberatung)
Qualifikationen:
- dipl. Qualitätsfachmann ZbW (St.Gallen)
- Ausbildung zum Erwachsenenbildner im Dreimonatskurs für Sozialethik, Wirtschaft und Politik der KSÖ (Wien)
- Qualitätsbeauftragter und -manager (ÖVQ, Wien)
- Akademischer Betriebsökonom (Uni-Lehrgang Betriebswirtschaft, Spezialisierung Personal- und Organisationsentwicklung)
- geprüfter Unternehmensberater (Wirtschaftskammer Österreich)
- EFQM-Assessor (Steinbeis-Transferzentrum TQU, Ulm; EFQM, Brüssel; InterQuality, Augsburg; AFQM, Wien)
- zertifizierter Organisationsentwickler (Trigon Entwicklungsberatung - Dr. Friedrich Glasl)
- zertifizierter Coach (Trigon Entwicklungsberatung - Dr. Werner Vogelauer)
- MSc (Coaching & Organisationsentwicklung)
- Weiterbildungen in den Bereichen Organisations- bzw. Strukturaufstellung, Dialog, Presencing, Integral Life Practice
|
|
